• For applicants

Näin erotut kesätyöhaussa

Julkaistu 10 joulukuuta 2018

Yllättävätkö aikaisin hakuun tulevat kesätyöpaikkailmoitukset joka vuosi? Jouluhurmoksessa ja glögi mielessäkin kannattaa pitää silmät auki ja korvat höröllä. Ensimmäiset kesätyöpaikat tulevat hakuun jo pikkujouluaikaan ja vanha sanonta ”aikainen lintu madon nappaa”- pitää paikkansa. Kesätyöpaikkoja voit pitää silmällä Avoimet työpaikat -listauksessa.

Hakijan kannalta haasteita tuo se, että hakijoita on moninkertainen määrä kesätyöpaikkoihin nähden. Miten siis erottautua valtavasta hakijamassasta? Tässä muutamia vinkkejä kesätyönhakuun! 💎

Ole oma itsesi

Persoonattomat ja geneeriset hakemukset hukkuvat hakemusten mereen. Monen samalla alalla opiskelevan koulutustausta ja työkokemus muistuttavat toisiaan, jolloin oman persoonallisuuden esiin tuominen toimii erottautumiskeinona. Osaamisen lisäksi rekrytoijat kiinnittävät huomiota yrityskulttuuriin persoonallisuudeltaan ja arvoltaan sopiviin tyyppeihin. Uskalla kirjoittaa siis hakemus rohkeasti omalla tyylilläsi ja korosta omia vahvuuksiasi kesätyön kannalta olennaisissa asioissa. Innostuneisuuden osoittaminen on myös aina hyvä juttu!

Aktiivisuus on kaiken a ja o

Osoita kiinnostuksesi avoimesti kesätyöpaikkaa havitellessasi niin hakemuksessa, kuin myös rekrytointiprosessin aikana. Työpaikasta soittaminen siitä vastaavalle rekrytoijalle ilmoituksessa mainittuna aikana on myös hyvä keino erottautua. Ennalta mietittyjä kysymyksiä sisältävä puhelu osoittaa rekrytoijalle, että olet aidosti kiinnostunut avoimesta paikasta, ja keskustelu jää rekrytoijan mieleen. Kysy asioita, jotka eivät suoraan tule ilmi työpaikkailmoituksesta.  

Aktiivisuutta on myös taustatyön tekeminen. Yrityksen verkkosivut ovat valtava tietopankki yrityksen toiminnasta, arvoista ja strategiasta, joihin kannattaa ottaa kantaa jo hakemuskirjettä kirjoittaessa ja erityisesti itse haastattelussa. Näihin asioihin tutustuneena osoitat varmasti aktiivisuutesi ja motivaatiosi rekrytointiprosessin aikana.

Hakemuksen ja CV:n selkeys

Suuresta massasta nousevat parhaiten esiin selkeät ja helppolukuiset CV:t sekä hakemukset. Netistä löytyy useita valmiita cv-pohjia. Esimerkiksi Canva tarjoaa valmiita pohjia sekä CV:n, että hakemuskirjeen asetteluille ja visuaalisten elementtien luomiselle. Huonolla tavalla huomiota herättävät hakemukset, joista näkee, että sama hakemus on lähetetty muihinkin avoimiin työpaikkoihin. Tarkista aina kaksi kertaa, että yhteystietosi on kirjoitettu oikein!

Pyri muokkaamaan hakemus rekrytoivan yrityksen näköiseksi ja työnkuvaan sopivaksi. Aktiivinen taustatyö mahdollistaa myös sen, että pystyt hakemuksessasi nostamaan esille arvojasi ja ominaisuuksiasi, joita yrityksessä arvostetaan.

Kaikki kokemus on eduksi

Usein kesätyönhakijat kokevat epävarmuutta aiemman kokemuksen määrästä. Kesätyöntekijältä ei kuitenkaan useimmissa yrityksissä vaadita erityistä kokemusta kyseisistä tehtävistä. Kerro hakemuksessasi esimerkiksi kokemuksestasi kouluprojekteissa, harrastuksissa tai vapaaehtoistoiminnassa. Opintotausta voi olla monella hakijalla samankaltainen, mutta kokemuksellasi määrität suunnan työelämässäsi ja sillä saat CV:si erottumaan muista. Jo muutaman viikon projektit ja työkokemukset kannattaa mainita, jos muuta kokemusta ei hirveästi ole. Lyhyetkin projektit osoittavat aktiivisuutta ja kaikki kokemus on plussaa töitä hakiessa!

Luo työnhakuprofiili

Studentworkin nettisivuilla pystyt helposti hakemaan suoraan avoimeen tehtävään tai luomaan avoimen profiilin. Jos LinkedIn -profiilisi on ajan tasalla, pystyt luomaan avoimen profiilin jo pelkästään lisäämällä linkkariprofiilisi tietokantaan hakemuskirjeen kera. Profiilin luomalla sinut huomioidaan ensisijaisen hakusi lisäksi muissa osaamistasi vastaavissa tehtävissä. Tiesitkö, että profiilin luotuasi pystyt myös kirjautuneena seuraamaan prosessin etenemistä sivuilla reaaliajassa? Luo profiili täältä.

Onnea kesätyön hakuun!

Avoimia työpaikkojamme

Company logo

Nuorempi konesuunnittelija

Tekniikka / Hyvinkää

Rejlers Finland Oy tarjoaa monipuolisia insinööripalveluja teollisuuden, energian, rakentamisen ja infran asiakaskunnille. Rejlers yhdistää ICT:n insinööriosaamiseen ja tarjoaa asiakkailleen myös digitaalisia palveluratkaisuja. Rejlersin osaaminen on asiakkaiden käytössä konsulttipalveluina, palvelutuotteina ja projektiratkaisuina. Toimimme Suomessa 19 paikkakunnalla. Rejlers-konsernin Suomen yhtiöiden liikevaihto vuonna 2017 oli noin 48,6 miljoonaa euroa ja henkilöstömäärä on yli 600 henkilöä. Suomen Rejlers on osa pohjoismaista Rejlers AB -konsernia. Rejlers AB työllistää yli 2000 henkilöä. Yhtiön osake on listattu NASDAQ OMX Tukholman Pohjoismaisella listalla.

Lue lisää ja hae
Company logo

Asiakaspalveluvastaava (osa-aikainen)

Hallinto / Helsinki

Lue lisää ja hae
Company logo

Työmaamestareita

Rakennus / rakentaminen / mekaniikka / Useita paikkakuntia

Lue lisää ja hae
Company logo

Teollisuuden LVI-suunnittelija Kemiin

Tekniikka / Kemi

Kansainväliseen Sweco-konserniin kuuluva Sweco Finland on rakennetun ympäristön ja teollisuuden innovatiivinen ja arvostettu asiantuntija Suomessa ja maailmalla. Sweco palvelee asiakkaitaan rakennetekniikan, talotekniikan, teollisuuden sekä ympäristö- ja yhdyskuntatekniikan aloilla ja tarjoaa myös projektinjohto- ja rakennuttamispalveluita, arkkitehtisuunnittelua sekä asiantuntijapalveluita. Kaikkiaan 15 000 swecolaisesta 2 000 työskentelee Suomessa.

Lue lisää ja hae
Company logo

Taloushallinnon tuntityöntekijä Porvooseen, Neste Oyj

Taloushallinto / Porvoo

Me uskomme, että jokaisen sukupolven velvollisuus on jättää lapsilleen elinvoimaisempi maapallo. Siksi tavoitteenamme on luoda vastuullisia vaihtoehtoja joka päivä. Vaihtoehtoja, jotka mahdollistavat kestävämmän ja vähemmän luonnonvaroja kuluttavan elämäntavan. Meitä nesteläisiä on Euroopassa, Aasiassa ja Pohjois-Amerikassa yhteensä noin 5 000. Meillä on jatkuvaa kehittämisen intoa. Uskomme ihmisiin, jotka löytävät uusia tapoja tehdä asioita ja ovat joukkuepelaajia - henkilöitä, joille turvallisuus ja vastuullisuus ovat osa ammattitaitoa. Arvostamme jokaista yksilöä. Tule tekemään merkityksellistä työtä eteenpäinkatsovassa työyhteisössä!

Lue lisää ja hae
Company logo

Työpäällikkö Rovaniemelle

Rakennus / rakentaminen / mekaniikka / Rovaniemi

Lue lisää ja hae
Company logo

Consultant Manager Studentworkille

Hallinto / Tampere

Studentwork on pohjoismainen rekrytointi- ja henkilöstövuokrausyritys, joka on erikoistunut opiskelijoihin, vastavalmistuneisiin ja noin viiden vuoden työkokemuksella varustettuihin nuoriin osaajiin. Tärkein tehtävämme on löytää oikeaa osaamista oikeille paikoille – oikeaan aikaan! Toteutamme tehtäväämme auttamalla yrityksiä ja nuoria osaajia löytämään toisensa, ja uskomme siihen, että nuoret osaajat rakentavat parempaa työelämää. Tarjoamme runsaasti mielenkiintoisia uramahdollisuuksia ja vaihtelevia työympäristöjä tulevaisuuden asiantuntijoille useilta eri aloilta. Työllistämme vuosittain tuhansia nuoria osaajia, ja tarjoamistamme paikoista jopa 80% on kokoaikaisia työtehtäviä. Luomalla oman uratilisi kotisivuillamme liityt osaksi verkostoamme, josta löydämme sinut nopeasti soveltuvan uramahdollisuuden tullen.

Lue lisää ja hae
Company logo

Kirjanpitäjä

Pankki / finanssi / vakuutus / Oulu

Lue lisää ja hae
Näytä kaikki työpaikat

Laita meille viesti!

Odotamme jo kuulevamme sinusta.

TILAA STUDENTWORKIN UUTISKIRJE

Työnhaussa? Tilaa Nuoret osaajat -uutiskirjeemme ja saat vinkkejä ja artikkeleita, jotka ovat hyödyksi työnhaussa. Lisäksi saat avoimet työpaikkamme suoraan sähköpostiisi! Työnantaja? Pysy ajan tasalla uusimmista rekrytoinnin ja henkilöstönvuokrauksen tuulista tilaamalla B2B-uutiskirjeemme.

Nimi:*
Sähköposti:*
Valitse, kumman uutiskirjeen haluat tilata:*
Työnhakijat
Yritykset